日本推出新政策：为外国留学生提供更多就业机会

日本政府日前宣布了针对留学生的新政策，并于2月28日在国家战略特区开展了试点工作。这项新政策的核心内容是放宽外国留学生在日本就业所需的在留资格条件。新政策首先在北九州市进行试点，将根据试点结果决定是否在全国范围内推广。

新政策的最终目标是延长留学生毕业后的”短期滞留”时间，使外国留学生更容易在日本找到工作，并获得相应的在留资格。

当前，日本面临持续的劳动力短缺问题，海外人才竞争日趋激烈。为此，日本调整了对外国人的政策，希望留住留学生等宝贵人才。

根据新政策的具体内容，以往，海外全日制大专及以上学历的毕业生在日本语言学校毕业后，仅当其专业与就业单位业务对口时，才可获得”技术・人文知识・国际业务”在留资格。

而根据新规定，如果毕业的专门学校开设企业实习等课程，并被文部科学大臣认定为设有”职业实践专门课程”的教育机构，将灵活判断专门学校留学生的专业与就业单位业务之间的关联性，从而发放相应的在留资格，允许该类人群在更广泛的行业工作。

此外，如果毕业时未找到工作，但所在语言学校最近1年被认定为优良校，毕业生也可获得1年的”特定活动”在留资格，继续寻找就业机会。

这一政策改进将为更多外国留学生提供在日本找到心仪工作的机会，从而实现长期居留。政府预计，如果新规定获得实施，每年将有约3000名留学生在日就业。

日本学生支援机构的调查显示，约75%的专门学校学生表示希望在日本就业。截至2023年，日本外国留学生的就业率约为40%左右，许多毕业生面临着找工作的困难。政府的教育未来创造会议去年提出了完善留学生在日就业环境的建议。

此外，日本政府计划吸引更多外国留学生来日发展。据日本首相透露，到2033年，将接收40万名外国留学生，其中高等教育机构的人数增至38万人、高中生增至2万人。政府也力求提高外国留学生在日就业率。

总的来说，这一新政策对外国留学生来说是一个利好消息。日本政府通过降低在留资格获取难度、放宽就业限制、延长滞留期限等措施，吸引了更多的外国留学生留在日本工作，为日本经济社会的发展注入了新的活力。